Endroit : Région de la Vallée (Horizon), _Laboratoire (technologue, aide, pathologiste, etc) - Upper River Valley Area, Nouveau-Brunswick - Temporaire à temps plein
Numéro de compétition :
126932 External
Affiché :
30 janvier 2025
Date de clôture :
12 février 2025 à 23:59 Heure normale de l'Atlantique
Date de début prévue :
28 avril 2025
Date de fin prévue :
7 septembre 2026
Lieu :
Laboratoire multifonctionnel
Hôpital du Haut de la Vallée ~ Haut de la Vallée ~ Réseau de santé Horizon ~ Réseau de santé
Classification de l'emploi :
Technologiste de laboratoire médical - 2 (LT02)
Type de classe d'emploi :
PSM
Type d'emploi :
Temporaire à temps plein
ETP :
1
Horaire :
Rotation, sous réserve de modifications en fonction des exigences opérationnelles
Exigence linguistique :
Bilingue essentiel
Salaire :
de 30,69 à 38,34 de l'heure ((Selon le statut de l'emploi, peut être rémunéré selon l'annexe B et l'article 2.01(d) de la convention collective du PSM))

DESCRIPTION DU POSTE

La ou le technologue de laboratoire médical 2 s'occupe de réaliser les procédures de laboratoire courantes et spécialisées conformément aux politiques et procédures établies.

QUALIFICATION PROFESSIONNELLE

  • Diplôme en technologie de laboratoire médical ou baccalauréat en sciences de laboratoire médical.
  • Membre en règle de la Société canadienne de science de laboratoire médical (SCSLM) et de l'Association des technologistes de laboratoire médical du Nouveau-Brunswick (ATLMNB).
  • Capacité de se présenter régulièrement au travail.
  • Capacité de s'acquitter des fonctions du poste.
  • Bons antécédents de travail.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

La ou le technologue de laboratoire médical 2 doit effectuer les tâches suivantes :

  • prélever les échantillons;
  • exécuter des procédures de laboratoire courantes et spécialisées;
  • confirmer les résultats de tests et en faire un compte rendu;
  • faire fonctionner l'équipement, en assurer l'entretien préventif et diagnostiquer les pannes;
  • assurer le contrôle de la qualité et participer aux activités d'amélioration de la qualité;
  • assurer l'encadrement, la formation et l'orientation du personnel.

VOICI LES COMPÉTENCES EXIGÉES PAR LA SOCIÉTÉ CANADIENNE DE SCIENCE DE LABORATOIRE MÉDICAL 2005

  • Pratiques de travail sécuritaires
  • Pensée critique
  • Collecte des données, obtention et réception d'échantillons et enquêtes appliquées
  • Analyse des échantillons; interprétation des résultats
  • Gestion des ressources
  • Techniques analytiques
  • Communication et interaction
  • Interprétation et rapport des résultats
  • Professionnalisme :
  • Gestion de la qualité

Voici les compétences exigées par le Réseau de santé Horizon

  • Souci du détail
  • Planification du travail et établissement des priorités
  • Aptitudes interpersonnelles
  • Assurer la résolution de problèmes.
  • Orientation vers les résultats
  • Approche axée sur les patients ou les clients
  • Gestion du stress