AGeNT(e) de Planification, de Programmation et de Recherche - Pratiques Professionnelles (Cat4-24-7464)

Description :

Sous la responsabilité du chef de service des pratiques professionnelles de la direction des services multidisciplinaires (DSM), l'agent de planification, de programmation et de recherche exerce un rôle d'expertise conseil et de soutien auprès des intervenants et gestionnaires de l'ensemble des directions, en matière de pratiques cliniques pour l'ensemble des intervenants de la catégorie 4 et des inhalothérapeutes. À l'affût des meilleures pratiques, il assume un leadership en matière d'amélioration continue de la pratique professionnelle, de la qualité de l'acte et assume un rôle conseil visant le respect des normes et des lois. Il soutient le déploiement et l'exercice de la pratique collaborative et du partenariat de soins et services. Il travaille en partenariat avec l'ensemble des directions cliniques et les directions soutien, telles que la Direction des soins infirmiers, la Direction de la qualité, évaluation, performance et éthique et le Conseil multidisciplinaire. En étroite collaboration avec les conseillers cadres et gestionnaires de la DSM, ainsi qu'avec les interfaces de la coordination des stages, la formation, le Bureau du partenariat de soins et services, le Bureau du majeur ayant besoin de protection et les gestionnaires de la direction, de même qu'avec le Conseil multidisciplinaire. Il s'associe aux équipes sur le terrain, est à l'écoute de leurs besoins pour mieux comprendre leur réalité et ainsi contribuer à l'atteinte de leurs objectifs.

- Exercer un rôle-conseil dans une mission transversale;
- Assurer une cohérence et une harmonisation des pratiques professionnelles;
- Assurer un soutien aux gestionnaires et intervenants en matière de surveillance de la pratique professionnelle et de la qualité de l'acte
- Soutenir le déploiement et l'exercice de la pratique collaborative en partenariat de soins et services au CISSS de Laval
- Contribuer à stimuler l'engagement professionnel du personnel En collaboration avec les membres de l'équipe des pratiques professionnelles de la DSM :
- Être concerné par la sécurité de la clientèle

Exigences :

- Diplôme terminal dans une discipline universitaire reliée directement aux services de santé, aux services sociaux, à la recherche ou à l'enseignement.
- Membre en règle de son Ordre professionnel, le cas échéant

Expérience :
- Expérience professionnelle minimale de cinq (5) ans
- Expérience de travail en interdisciplinarité.
- Expérience de supervision clinique, de stage ou de parrainage lors de l'intégration d'un nouvel employé.
- Expérience dans une fonction de coordination professionnelle, un atout.

Qualités personnelles
- Aptitude au travail d'équipe
- Ouverture et capacité d'adaptation aux changements
- Capacité d'établir des priorités et de formuler des objectifs
- Autonomie et leadership mobilisateur
- Initiative et créativité
- Capacité d'identifier et de résoudre des problèmes, de prendre des décisions
- Capacité d'influencer
- Sens pédagogique
- Curiosité intellectuelle

Pour plus de renseignements sur ce besoin, n'hésitez pas à contacter Marie-Christine Lavoie par courriel, à marie.c.lavoie.cissslav@ssss.gouv.qc.ca. Un retour vous sera fait dans les plus brefs délais.

Carte des installations : https://www.lavalensante.com/coordonnees/carte-des-installations/

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu'avec celles retenues pour un processus de sélection.

Le CISSS de Laval applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.