Conseiller ou conseillère en soins infirmiers | Prévention et contrôle des infections

Description :

Vous souhaitez vous engager dans un milieu où l'humanisme est au coeur des soins et services?
Vous souhaitez vous développer dans un milieu innovant?
Nous sommes à la recherche de conseiller ou conseillère en soins infirmiers | Prévention et contrôle des infections

La balle est dans votre camp! Faites partie de l'équipe!

Toute une gamme d'avantages s'offrent à vous au CIUSSS de l'Estrie - CHUS:
-4 semaines de vacances
-Régime d'assurance collective
-Régime de retraite
-Avantages sociaux
-Prime(s) et plus encore, CLIQUEZ ICI

Ce que nous recherchons:
Personne qui conseille l'établissement sur des questions relatives aux soins infirmiers ou aux programmes de prévention et contrôle des
infections et qui peut se voir confier notamment les responsabilités de :

- la conception, la diffusion, l'évaluation et la révision des programmes d'orientation, de formation et de mise à jour du personnel et des
stagiaires ;

- la conception, l'implantation, l'évaluation et la révision des programmes d'amélioration de la qualité des soins et des activités professionnelles.

Aptitudes requises
- Connaissances liées à la clientèle, à l'organisation et au poste
- Sens des priorités
- Travail d'équipe
- Autonomie
- Coaching
- Innovation
- Leadership mobilisateur
- Souci de la qualité
- Analyse et résolution de problèmes
- Capacité décisionnelle et initiative
- Introspection

Port d'attache : Centre héb St-Vincent (Centre d'hébergement Saint-Vincent, 300, rue King Est, Sherbrooke)

Exigences :

-Doit détenir un baccalauréat en sciences infirmières et être membre de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec.
-Doit détenir trois (3) années d'expérience dans la profession d'infirmière ou dans un établissement d'enseignement avec supervision de stage en milieu clinique au
cours des cinq (5) dernières années. S'engager à réussir le cours "Introduction à la P.C.I." du microprogramme en prévention et contrôle des infections dans un délai
de 12 mois maximum (cours de 3 crédits au frais de l'employeur).

-Test spécifique au secteur
-Voiture requise

Remarques :

Pour faciliter votre intégration au CIUSSS de l'Estrie - CHUS, nous vous inviterons à une journée d'accueil et d'intégration. Vous bénéficierez aussi d'une période d'orientation dans le service qui vous accueillera.

Le CIUSSS de l'Estrie - CHUS applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles, et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui postulent mais devons les aviser que seules celles dont la candidature est retenue seront contactées.